Nyhedsbrev Januar 2025

Denne gang om:

• Inklusionsundersøgelse
• Valg Lærerstandens Brandforsikring
• Justering af A20
• Arbejdstidsregistrering
• FH-repræsentantskabsmøde
• SPARK-forløb

Kære medlemmer

I forbindelse med det kommende kommunalvalg sætter foreningen fokus på nogle udvalgte fokuspunkter. En af dem er inklusion, og derfor er der iværksat en undersøgelse blandt medlemmerne. Vi håber, at I har svaret/vil svare på den. Du har fået en mail på den adresse, du har opgivet i medlemssystemet ”Min Side”.

Der er valg til Lærerstandens Brandforsikring. I har fået en besked i e-boks om at stemme. Det synes vi, I skal benytte jer af, sådan i demokratiets navn, men også fordi vi gerne vil have nogle lokale kontakter i den bestyrelse. Per Haugård stiller fx op i vores område, og ham kan vi godt bakke op om.

Vi skal justere A20 i begge kommuner. Begge steder har vi behandlet aftalen på møde med forvaltning, TR og skoleledere. Vores fokus er fortsat på at forbedre gennemskueligheden via ordentlige opgaveoversigter, men også skoleplanen skal have stor opmærksomhed, for den er grundlaget for hele årets arbejde på en skole, og det er ikke alle skoleledere, der prioriterer hverken den eller dialogen med de ansatte om den.

Arbejdsgiverne har til gengæld sat fokus på arbejdstidsregistrering, og det er forskelligt, hvordan I lærere reagerer på det. Mange siger, at de helst vil arbejde fleksibelt, og at det er spild af tid at registrere. Andre synes, at det faktisk er fint (særligt deltidsansatte) at få et redskab og en mulighed for at få sat en ramme om arbejdstiden. Vi håber på, at selve systemet kommer til at virke optimalt, og vi vil arbejde på, at der bliver lavet et fast ugeskema rundt omkring, som man så selv kan bestemme, om man vil ændre på fra uge til uge.

FH har holdt repræsentantskabsmøde. Jeres TR har fået referatet, hvis I er interesserede. Men vi kan melde, at vi synes, det går fremad både med samarbejdet i organisationen samt med de fælles aftaler.

I februar har vi TR og AMR-eftermiddag, hvor vi orienterer om SPARK-forløb. (Samarbejde om Psykisk ARbejdsmiljø i Kommunerne), se evt link:  https://vpt.dk/spark) De har gode anbefalinger, og det er gratis for skolen at benytte dem. Hvis I tænker, at det er relevant på jeres arbejdsplads, så kontakt TR.

Mange hilsener fra kredsstyrelsen i Ringsted-Sorø Lærerforening